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    美高梅电子官网网络培训学院2011年第一学期招生计划

    发布日期:2011-02-22 浏览次数:10928 发布人:美高梅电子官网

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    一、招生人数

    拟招生人数为36人,具体名额分配见附件。

    二、课程设置

    (一)MBA全景教程

    总学分50分,其中必修课不少于30学分,选修课不少于10学分。必修课如下表,选修课不限课程。


    类别

    课程编号

    课程设置

    学时

    学分

    必修课

    I01

    MBA全景教程之一:企业**管理

    10

    5

    I02

    MBA全景教程之二:管理经济学

    9

    5

    I03

    MBA全景教程之三:人力资源管理

    9

    5

    I04

    MBA全景教程之四:管理学

    10

    5

    I05

    MBA全景教程之五:公司理论与实务

    10

    5

    I06

    MBA全景教程之六:公司理财——现代企业财务管理系统

    10

    5

    I07

    MBA全景教程之七:企业国际化经营

    10

    5

    I08

    MBA全景教程之八:市场营销

    9

    5

    I09

    MBA全景教程之九:现代企业组织设计

    9

    5

    I10

    MBA全景教程之十:管理信息系统

    9

    5



    (二)人力资源管理:

    总学分50分,其中必修课不少于30学分,选修课不少于10学分。必修课如下表,选修课不限课程。


    类别

    课程编号

    课程设置

    学时

    学分

    必修课

    D25

    组织优化与岗位分析

    5

    5

    D31

    企业劳动关系处理实务

    5

    5

    D35

    人力资源风险管理

    5

    5

    D36

    招聘面试六问

    5

    5

    D37

    培训需求分析与年度培训规划

    5

    5

    D34

    如何快速选对人

    6

    6

    D501

    绩效管理的体系与设计

    4

    1

    D47

    人力成本分析与控制方法

    5

    5

    D48

    企业应对新《劳动合同法》的12个策略

    6

    6

    D46

    非货币激励九大方略

    6

    6

    D54

    薪酬设计七步法

    6

    6

    D52

    企业裁员误区及风险控制

    6

    6

    D55

    建立以需求为导向的量化培训体系

    6

    6

    D58

    破解企业管人十大难题

    6

    6

    D57

    构建有效的招聘体系

    6

    6



    (三)营销策划与管理:

    总学分50分,其中必修课不少于30学分,选修课不少于10学分。


    类别

    课程编号

    课程设置

    学时

    学分

    必修课

    G75

    如何构建卓越的客户服务体系

    5

    5

    G83

    企划实战方法与技巧

    4

    4

    G73

    网络营销技巧

    6

    6

    G501

    国际营销策略

    6

    1

    G70

    现代直销技术

    6

    6

    G76

    建立品牌倍增利润的十项修炼

    6

    6

    G78

    如何创建销售系统

    6

    6

    G94

    品牌管理与年度营销规划方略

    6

    6

    G95

    3T公共关系营销教程

    6

    6

    G97

    顾问式销售-让客户说“是”

    6

    6

    G98

    赢在终端-打造优秀终端干将

    6

    6

    G13_A

    新电话销售技巧

    6

    6



    (四)财务管理

    总学分50分,其中必修课不少于30学分,选修课不少于10学分。


    类别

    课程编号

    课程设置

    学时

    学分

    必修课

    E10

    成本分析与费用控制技巧

    6

    6

    E11

    如何当好财务经理

    4

    4

    E12

    现金流量与营运资本管理

    4

    4

    E13

    企业财经公关教程

    5

    5

    E14

    企业内部控制与风险管理

    6

    6

    E15

    企业投融资之道

    5

    5

    E501

    企业信用管理

    7

    1

    E502

    新财务报表分析

    3

    1

    E503

    如何编制预算

    3

    1

    E09A

    新全面预算管理教程

    6

    6

    E16

    聚焦财务总监8大难题

    6

    6

    B43

    利润中心规划与实务运作

    5

    5

    B67

    企业理财之道

    6

    6

    B79

    企业资本运营操作实务

    6

    6



    (六)酒店管理

    总学分50分,其中必修课不少于30学分,选修课不少于10学分。


    类别

    课程编号

    课程设置

    学时

    学分

    必修课

    N0401

    酒店职业经理人管理实务

    6

    6

    N0412

    酒店餐饮服务礼仪

    5

    5

    N0413

    餐饮酒店企业文化建设教程

    5

    5

    N0414

    餐饮企业如何进行品牌营销

    5

    5

    N0415

    餐饮企业经营的六大死穴

    5

    5

    N0416

    餐饮酒店营销策略与创新

    5

    5

    N0417

    餐饮酒店人力资源管理教程

    5

    5

    N0422

    餐饮企业五力管理模式

    5

    5

    N0424

    餐饮企业管理问题诊断

    8

    8

    N0430

    酒店餐饮企业持续盈利秘诀

    6

    6

    N0426

    酒店餐饮成本控制

    12

    8

    N0429

    餐饮营销管理

    6

    6

    N0431

    餐饮企业新晋基层主管五项修炼

    9

    8

    N0432

    餐饮企业法律风险与危机管理

    3

    3


    (七)行政秘书

    总学分50分,其中必修课不少于30学分,选修课不少于15学分。


    类别

    课程编号

    课程设置

    学时

    学分

    必修课

    A59

    商务文书写作教程

    5

    5

    A61

    时间管理

    3

    3

    A501

    职场沟通技能

    4

    1

    A502

    职业礼仪

    4

    1

    A503

    电子文件管理

    2

    1

    A504

    应用文写作实务知识

    4

    1

    A505

    自我职业规划基础

    5

    1

    A89

    情绪管理

    6

    6

    A84

    有效沟通

    3

    3

    A85

    职业精神

    3

    3


    B36

    团队精神

    3

    3


    B40

    企业行政管理教程

    6

    6


    (八)中层管理

    总学分50分,其中必修课不少于30学分,选修课不少于10学分。


    类别

    课程编号

    课程设置

    学时

    学分

    必修课

    WB14

    领导者如何激励员工

    2

    2

    B36

    团队精神

    3

    3

    B55

    商务沟通技巧

    5

    5

    B65

    中层主管如何提升领导效能

    6

    6

    B62C

    企业家的自我管理

    1

    1

    B47

    跨部门沟通技巧

    6

    6

    B40

    企业行政管理教程

    6

    6

    B53

    管理流程设计与流程再造

    6

    6

    B75

    中层变革—从中层到中坚

    6

    6

    B85

    管理越简单越好

    5

    5


    (九)项目管理

    总学分50分,其中必修课不少于30学分,选修课不少于10学分。

    类别

    课程编号

    课程设置

    学时

    学分

    必修课

    F51

    质量主管培训教程

    6

    6

    F67

    事故应急救援预案编制与实施

    6

    6

    F68

    企业安全行为管控

    6

    6

    F69

    重大危险源辨识及监控

    6

    6

    F71

    6S现场管理改善实务

    6

    6

    N0501

    房地产经营管理的七大误区

    6

    6

    CQ01_A

    质量管理体系内审员培训教程(上)

    3

    3

    CQ01_B

    质量管理体系内审员培训教程(中)

    6

    6

    CQ01_C

    质量管理体系内审员培训教程(下)

    6

    6


    (十)计算机管理

    总学分50分,其中必修课不少于30学分,选修课不少于15学分。

    类别

    课程编号

    课程设置

    学时

    学分

    必修课

    IT201

    巧学妙用学Excel_财务篇

    3

    6

    IT203

    巧学妙用学Excel_营销篇

    1

    2

    IT202

    巧学妙用学Excel_人事篇

    1

    2

    IT301

    我行我速学Excel(1)

    1

    2

    IT7101

    商务办公Office2007降龙十八掌《Word篇》

    1

    2

    IT_TL01

    压缩工具

    1

    1

    IT_TL03

    多媒体工具

    1

    1

    IT_TL04

    虚拟光驱

    1

    1

    IT_TL05

    系统测试与维护工具

    2

    1

    IT_TL06

    常用磁盘工具

    1

    1

    IT_TL07

    计算机安全

    1

    1

    IT_TL08

    多操作系统与桌面美化

    1

    1

    IT_XP01

    Windows XP入门篇

    2

    1

    IT_XP02

    Windows XP初级篇

    2

    1

    IT_XP03

    Windows XP中级篇

    1

    1

    IT_XP04

    Windows XP高级篇

    2

    1

    IT_TL02

    图形图像工具

    3

    1

    IT7201

    商务办公Office2007降龙十八掌《Excel篇》

    4

    8

    IT7301

    商务办公Office2007降龙十八掌《PowerPoint篇》

    3

    6

    L22

    数码摄影技术

    7

    1


    三、招生要求

    1、所选择专业原则上与本人所在岗位有关;

    2、各单位优秀员工和青年员工优先。


    集团公司网络培训学院网址:http://atg.cneln.net/

    联系人:于亚军

    电话/传真:2852825





    皖公网安备 34010402702195号